Бондаренко В.В Корпоративная социальная ответственность

В учебнике содержатся теоретические и методологические положения, раскрывающие сущность корпоративной социальной ответственности (КСО) как категории менеджмента. Рассмотрены проблемы формирования современных концепций КСО, ее отечественные и зарубежные модели. Отражены особенности социального развития современных предприятий, влияние корпоративной социальной ответственности на стоимость бизнеса, достижения мировой и отечественной теории и практики управления корпоративной социальной ответственностью. Книга предназначена для эффективной организации учебного процесса и включает краткое изложение основных тем дисциплины «Корпоративная социальная ответственность», контрольные вопросы, темы докладов и рефератов, тестовые и практические задания, рекомендуемую литературу и глоссарий; в приложении представлены вопросы к зачету

Учебник содержит теоретические и методические положения, раскрывающие содержание корпоративной социальной ответственности как категории менеджмента. В книге рассмотрены вопросы происхождения социальной ответственности в контексте исторического развития и научного осмысления, а также проблемы формирования современных концепций корпоративной социальной ответственности и ее национальных моделей. В учебнике отражены достижения мировой и отечественной теории и практики управления корпоративной социальной ответственностью, особое внимание уделено специфике и перспективным формам участия государства и гражданского общества в ее развитии • Соответствует Федеральному государственному образовательном) стандарту высшего профессионального образования третьего поколения и методическим требованиям, предъявляемым к учебным изданиям

Учебник посвящен рассмотрению технологий корпоративной социальной ответственности, внутренних и внешних социальных инвестиций, социального партнерства, оценке их эффективности. Впервые системно осмысляется отечественный опыт реализации корпоративной социальной ответственности, развития социальных инвестиций и социального партнерства, оценки их эффективности, в том числе с использованием авторских наработок. К основному тексту прилагается систематизированный справочный материал. Содержание учебника соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Для преподавателей и студентов уровня бакалавриата и магистратуры факультетов менеджмента, социологии, прикладной политологии

В монографии представлена оценка стратегии корпоративной социальной ответственности зарубежной компании, осуществляющей деятельность в России, — Publicis Groupe. Авторы описывают основные теоретические подходы к определению корпоративной социальной ответственности. В работе рассматриваются методические аспекты обеспечения внедрения КСО в России на базе изучения особенностей реализации социальной ответственности зарубежных корпораций в России. Исследователи выявляют специфику зарубежных и российской моделей формирования корпоративной социальной ответственности и разрабатывают стратегические направления развития российской системы корпоративной социальной ответственности. Данная монография предназначена для бакалавров, магистрантов, специалистов и аспирантов, обучающихся по направлениям «Экономика» и «Менеджмент» в высших учебных заведениях, а также практических и научных работников

Монография посвящена анализу эволюции концепции КСО (корпоративной социальной ответственности) с 1950-х гг. до настоящего времени. Рассмотрены закономерности становления КСО как управленческой теории, проведен сравнительный анализ «синтетической» концепций корпоративной социальной деятельности и важнейших альтернативных тем: концепций заинтересованных сторон, корпоративной устойчивости и корпоративного гражданства. Прослежена связь КСО с современными концепциями стратегического управления, обоснованы перспективные направления внедрения принципов КСО в управленческую практику. Книга адресована преподавателям и научным работникам, магистрантам и аспирантам управленческих и экономических факультетов и вузов, а также слушателям программ МВА и ЕМВА

В монографии рассматриваются общие подходы к удовлетворению социальных потребностей граждан в современном обществе с точки зрения работника, бизнеса и государства и пути разделения социальной ответственности между ними. Взаимоотношения бизнеса и общества, его роль в решении проблем социального развития в рыночной экономике анализируются с позиции двух теоретических концепций, корпоративной социальной ответственности (1ССО) и социального благосостояния занятых (occupational welfare). Особое внимание уделено социальным услугам по месту работы как наиболее очевидной точке пересечения интересов государства, работника и бизнеса в современной экономике, дан исторический обзор социального благосостояния занятых в России. В работе раскрываются проблемы организации охраны здоровья работающих, в том числе экономические вопросы охраны и безопасности труда

В монографии рассматриваются правовые аспекты социально ответственного ведения бизнеса с учетом глобальных и национальных целей устойчивого развития и экономического роста. Соединяя экономическую и правовую базу, автор обосновывает понятие экономического спроса на право и показывает, что концепция социальной ответственности бизнеса, первоначально разрабатываемая в рамках теории менеджмента корпораций, эволюционировала в юридическую межотраслевую концепцию устойчивого экономического роста, обеспечивающую баланс экономической эффективности и социальной справедливости. В качестве базовых элементов правовой концепции социальной ответственности бизнеса рассматриваются конституционный принцип экономической свободы и гражданско-правовой принцип добросовестности; стандарты ESG по экологическим, социальным и управленческим вопросам ведения предпринимательской деятельности; правовая инфраструктура, объединяющая в себе нормы, принципы и институты права, их судебное толкование и применение, а также опыт практикующих юристов в порядке конкретизации стандартов ESG в зависимости от специфики бизнеса

Эта книга — руководство для современного предпринимателя, желающего создать сильную компанию, от создателей бренда натуральной косметики Yes To.Авторы — два 29-летних австралийца с очень разными навыками и знаниями — основали свою компанию Yes To в 2006 году и вырастили ее до размеров крупного бизнеса. Yes To Carrots стал одним из крупнейших брендов натуральной косметики в мире. Леффлер и Кейлиш добились этого, придерживаясь строгих принципов ведения бизнеса, вкладывая часть прибыли в социальные проекты и не работая круглые сутки.Стартовым капиталом для авторов выступала дерзость и сильная вера в потенциал их продукта. С момента запуска они приняли много хороших решений и несколько очень плохих — и готовы поделиться своими секретами успеха с читателями

Социальное волонтерство сегодня — явление настолько массовое и модное, насколько малоизученное. Плюсы этого вида деятельности давно оценили гражданские институты, представители власти, бизнеса и НКО. Добровольчество сегодня может стать мощной объединяющей силой. Особенно актуальным оно становится в условиях кризиса, когда расходы на благотворительность вынужденно сокращаются. Люди, делающие общее дело в рамках социального волонтерства, становятся ответственными за все происходящее вокруг, осознают себя активными гражданами, способными менять современное общество в лучшую сторону.Добровольческое движение «Даниловцы», возложившее на себя просветительскую миссию, предлагает вниманию широкой аудитории первую в России книгу о социальном волонтерстве

Социальные мотивы в американской новеллистике