Смирнов Д.А Нетипичные нормативно-правовые предписания в системе норм трудового права.Монография

В монографии исследуются проблемы философии трудового права, анализируются с учетом теории, истории и практики парадигма, система и структура этой отрасли. Особое внимание уделяется материи трудового права, ее движению и уяснению его источника - правовой энергии. Для преподавателей, магистрантов, аспирантов, научных и практических работников, интересующихся теорией права и практикой его применения

В учебнике рассматриваются концептуальные теоретические и практические вопросы современного трудового права, обоснованы нетрадиционные подходы к решению проблем трудового законодательства. Работа основана на российских нормативных правовых актах, международном трудовом праве, а также постановлениях и определениях Конституционного Суда РФ. Содержание учебника соответствует федеральному государственному образовательному стандарту высшего образования • Для студентов, аспирантов и преподавателей высших юридических образовательных организаций, юридических факультетов университетов и академий • Книга будет полезна юристам-практикам, работодателям и их представителям, менеджерам по персоналу, специалистам в области социологии и экономики труда

Монография посвящена актуальной проблеме - кризису и застою науки трудового права РФ и путям ее решения. Кризис состоит в том, что наука трудового права утратила в настоящее время свой творческий, созидательный характер и превратилась исключительно в обслуживающую силу. Формами этого кризиса и застоя являются: практическая исчерпанность тем для исследований, шаблонность и повторяемость научных работ, отсутствие новых направлений, экстенсивный характер развития, выхолащивающий значимость любых исследований.В книге предлагается для решения этой проблемы использовать технологию Data Mining, которая уже успешно применяется в различных сферах жизни. Новизна предлагаемой рекомендации состоит в том, что еще никто, нигде и никогда в мире не применял эту технологию в правовых науках вообще и в науке трудового права в частности

В настоящей монографии рассмотрены такие вопросы, как правовая сущность доменного имени, природа прав на него, использов

Монография посвящена проблемам антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов, в том числе ее предмету, объектам, задачам и методологии, проблемам формирования компетенций экспертов, осуществляющих мониторинг законодательства России по выявлению коррупциогенных факторов. С учетом компетенций субъектов, проводящих антикоррупционные экспертизы, изложены научно-методические подходы к определению коррупциогенных факторов нормативных правовых актов и их проектов, сформулированы требования к форме и содержанию заключения эксперта антикоррупционной экспертизы. В работе также содержится подборка нормативных правовых актов, касающихся вопросов противодействия коррупции и методики проведения антикоррупционной экспертизы. Работа адресована научным и практическим работникам, экспертам в области антикоррупционной экспертизы, студентам, аспирантам и преподавателям юридических вузов и всем интересующимся вопросами противодействия коррупции

Учебник пережил несколько изданий, каждое из которых перерабатывалось и совершенствовалось с поправкой на экономические и социальные преобразования в государстве, неизменно заслуживая высокую оценку авторитетных ученых, практиков и иных специалистов в сфере трудового права и социальных отношений. Данное издание учебника основано на нормах Трудового кодекса РФ и иных нормативных правовых актах в сфере труда. Материал изложен в соответствии с программой курса "Трудовое право России" и дает читателям объективную характеристику современного трудового права, а также понимание перспективы его развития. Заключительный раздел посвящен международно-правовому регулированию трудовых отношений. Законодательство приведено по состоянию на март 2015 г. Для преподавателей, студентов и аспирантов юридических вузов, а также предпринимателей, руководителей организаций и кадровых служб

Учебник подготовлен преподавателями кафедры трудового права и охраны труда юридического факультета Санкт-Петербургского государственного университета на основе Трудового кодекса РФ. Учебник соответствует программе учебного курса по трудовому праву, концептуальным традициям петербургской (ленинградской) школы трудового права и новейшим нормативным правовым актам. Второе издание учебника подготовлено с учетом последних изменений в трудовом законодательстве. Для студентов, аспирантов, преподавателей юридических вузов и факультетов, слушателей системы повышения квалификации и переподготовки кадров, а также всех, кто интересуется вопросами трудового права и охраны труда

Учебник подготовлен в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом и программой учебной дисциплины. В нем раскрыто основное содержание российского трудового права в современный период. Изложенный материал соответствует новейшему российскому трудовому законодательству • Учебник предназначен для студентов, изучающих трудовое право России, и преподавателей. Материал учебника может быть использован практическими работниками кадровых и юридических служб, профессиональных союзов, а также всеми заинтересованными лицами

В шпаргалке в краткой и удобной форме приведены ответы на все основные вопросы, предусмотренные государственным образовательным стандартом и учебной программой по дисциплине Трудовое право .Книга позволит быстро получить основные знания по предмету, повторить пройденный материал, а также качественно подготовиться и успешно сдать зачет и экзамен.Рекомендуется всем изучающим и сдающим дисциплину Трудовое право